Panggilan atau teks +62-0-274-37-0579

Ciri-Ciri Rekan Kerja Toxic yang Harus Dihindari!

Myles Bannister

Tidak hanya teman toxic, ada ciri-ciri rekan kerja toxic yang perlu Anda kenali untuk menghindari dampak negatif. Tidak hanya merusak pekerjaan, rekan yang toxic juga dapat menghambat karier yang Anda bangun di tempat kerja. Apa saja ciri-cirinya? Simak penjelasan berikut ini!

Ciri-ciri Rekan Kerja Toxic

Karyawan yang bersifat toxic dapat menciptakan lingkungan yang tidak menyenangkan, memberikan dampak negatif, atau mungkin melakukan tindakan yang berulang-ulang membuat seluruh karyawan kecewa. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mengenali ciri-ciri dari tipe karyawan seperti ini agar karier Anda tidak terganggu.

Berikut adalah ciri-ciri rekan kerja yang toxic:

1. Karyawan Pasif-Agresif

Karyawan yang pasif-agresif adalah seseorang yang tidak mengungkapkan pikirannya ketika sedang kesal. Sebaliknya, mereka secara tidak langsung menunjukkan ketidakpuasan mereka. Hal ini dapat sangat merusak lingkungan kerja.

Beberapa fakta tentang pasif-agresif adalah menghindari konflik, galak, komentar menyindir, dan menunda tindakan terhadap hal-hal yang tidak mereka setujui.

Orang yang bersifat pasif cenderung lebih memendam perasaan dan menghindari tindakan. Ketika terjadi konflik, mereka mungkin merasa frustrasi dan menunjukkan perilaku pasif-agresif.

2. Suka Mengeluh

Rekan kerja yang sering mengeluh dapat terus-menerus memberikan komentar negatif tentang hal yang sama. Jika itu masalahnya, Anda mungkin dapat berbicara dengannya dan melihat apakah ada yang bisa Anda bantu. Misalnya, menawarkan jadwal kerja yang fleksibel untuk membantu karyawan yang mengeluh tentang keseimbangan kerja.

Beberapa tanda bahwa rekan kerja memiliki sifat pengeluh adalah memberi pengaruh negatif, selalu muram, tidak pernah bahagia, dan tidak dapat berjalan dengan benar.

3. Sombong

Karyawan yang sombong mudah dikenali. Biasanya mereka merasa selalu benar dan paling pintar. Jika mereka melakukan kesalahan, mereka enggan mengakuinya atau bahkan menolak mengakui kesalahan mereka.

Sifat sombong dari rekan kerja dapat menjadi tidak sehat bagi lingkungan kerja. Ciri-ciri lain dari rekan kerja toxic termasuk kesulitan meminta maaf, suka berbohong, dan tidak responsif terhadap kritik.

4. Suka Bergosip

Karyawan sering suka berbicara dengan rekan kerja lainnya. Mungkin mereka berbicara tentang pekerjaan atau kehidupan pribadi di tempat kerja. Atau bahkan membicarakan karyawan lain atau atasan, status bisnis, atau topik terkait pekerjaan lainnya.

Gosip biasanya tidak baik, tetapi hal itu sulit dihindari di tempat kerja. Rekan kerja yang senang bergosip juga dapat memicu kebencian, mengungkapkan informasi pribadi, dan menyebabkan frustrasi. Oleh karena itu, gosip menjadi beracun bagi karyawan lainnya.

5. Kinerja Buruk

Performa karyawan mungkin bervariasi tergantung pada kelebihan dan kekurangannya, suasana hati, dan situasi di tempat kerja. Namun, jika seorang karyawan terus-menerus memiliki kinerja buruk, hal itu menjadi beracun.

Karyawan yang memiliki kinerja buruk biasanya memiliki ciri-ciri yang dapat dikenali, seperti tidak bertanggung jawab terhadap pekerjaannya, gagal mencapai tujuan, selalu mengandalkan orang lain untuk menutupi kekurangan mereka, sering membuat alasan.

6. Diskriminatif

Karyawan yang memperlakukan karyawan lain dengan buruk karena warna kulit, preferensi seksual, atau jenis kelamin merupakan ciri-ciri rekan kerja yang beracun dan berdampak buruk pada lingkungan kerja.

Perilaku diskriminatif adalah satu-satunya perilaku terburuk dan dapat dianggap sebagai bentuk intimidasi utama di tempat kerja yang masih sering terjadi saat ini.

7. Egois

Terdapat perbedaan tipis antara bangga pada diri sendiri dan egomaniak total yang terlalu egois. Jika ada karyawan seperti ini di tempat kerja, itu menunjukkan bahwa Anda memiliki rekan kerja yang beracun yang dapat menghambat karier Anda.

Karyawan yang egois biasanya selalu ingin menang sendiri dan tidak peduli dengan kondisi sekitarnya.

8. Selalu Berkata “Itu Bukan Pekerjaan Saya”

Semakin kecil perusahaan, semakin penting bagi karyawan untuk berpikir, beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan prioritas pekerjaan, dan melakukan apa pun yang diperlukan, terlepas dari peran atau posisi mereka, untuk menyelesaikan tugas.

Setiap tugas yang diminta kepada karyawan—selama tidak tidak etis, tidak bermoral, atau ilegal, dan rangkap posisi saat ini—adalah tanggung jawab yang harus dilakukan oleh karyawan.

Namun, jika seorang rekan kerja mengatakan “itu bukan pekerjaan saya” atau “saya hanya fokus pada tugas saya,” itu adalah tanda-tanda dari rekan kerja yang beracun yang dapat merusak kinerja secara keseluruhan dan dengan cepat mengubah tim menjadi kelompok individu yang disfungsional.

9. Iri Dengan Kinerja Karyawan Lain

Seorang karyawan yang iri terhadap pencapaian karyawan lain dapat menjadi beracun dalam lingkungan kerja. Biasanya, hal ini dilakukan oleh karyawan senior terhadap para junior mereka.

Misalnya, seorang karyawan baru yang bekerja keras berjam-jam dan mencapai target yang melebihi harapan. Namun, seorang karyawan yang lebih berpengalaman mengeluarkan kalimat “kamu bekerja terlalu keras dan membuat kita semua terlihat buruk.”

Pada intinya, karyawan yang beracun tidak ingin melakukan lebih banyak dan ingin orang lain melakukan lebih sedikit. Tipe karyawan seperti ini juga tidak ingin karyawan lain mencapai kesuksesan dan hanya ingin memastikan karyawan lain tidak berkembang.

10. Memanfaatkan Kesulitan Karyawan Lain

Ketika seorang karyawan menikmati kegagalan dan kesulitan karyawan lain, itu menunjukkan bahwa Anda berada dalam lingkungan kerja dengan rekan kerja yang beracun.

Karyawan yang beracun biasanya segera beraksi ketika ada karyawan lain yang gagal. Sebaiknya hindari berhubungan dengan rekan kerja yang melihat kesempatan untuk naik dalam jabatan setelah kegagalan karyawan lain.

Itulah ciri-ciri rekan kerja yang mungkin bisa dikenali di lingkungan kerja untuk menghindari dampak negatifnya terhadap karier Anda. Semoga informasi ini bermanfaat, Teman Sehat!

Referensi

  1. Kappel, Mike. 2020. Do You Have a Toxic Employee Wreaking Havoc in Your Business?. https://www.business.com/articles/do-you-have-a-toxic-employee/. (Diakses pada 29 Oktober 2021)
  2. Miller, Zack. 2021. 8 Sure Signs That Your Co-Workers Are Toxic. https://www.inc.com/jeff-haden/8-sure-signs-that-your-coworkers-are-toxic.html. (Diakses pada 29 Oktober 2021)
  3. Shea, Ryan. 2021. 10 signs you’re the toxic coworker. https://www.theladders.com/career-advice/10-signs-youre-the-toxic-coworker. (Diakses pada 29 Oktober 2021)
  4. Wood, Kendall. 2016. How To Spot A Bad Egg In The Office. https://www.bustle.com/articles/188879-11-habits-toxic-coworkers-have-in-common-to-watch-out-for-in-the-office. (Diakses pada 29 Oktober 2021)

About The Author

Penyebab Maag Minuman dan Makanan (Lengkap)

Demacolin: Manfaat, Dosis, Efek Samping, dll